Добрый день, Светлана, на счет штрафа не волнуйтесь это блеф следователя. Этот штраф ему нужно будет обосновать и одних слов не достаточно. В таких правоотношениях ни правоохранительные, ни судебные органы помочь Вам не смогут, в принципе. Это очень специфическая проблема и решать ее надо иными способами, путем переговоров. Если не помогает, поступайте аналогично, жалуйтесь на нее. 

 

С уважением,

Адвокат Я.Шкодин 


Добрый день, Елена, приказ об увольнении задним числом не подписывайте НИКОГДА, а по трудовой они будут первыми заинтересованы Вам ее отдать, иначе будут оплачивать средний зароботок. Елена, если процедура увольнения была соблюдена (за 14 дней Вас уведомили), а в день увольнения не уволили, не выдали приказ, трудовую, допустили Вас к работе,  то Вы продолжаете числиться на работе.

 

С уважением,

Адвокат Я. Шкодин


Добрый день, Ольга, снятие с регистрации осуществляется только в судебном порядке. Судебный сбор за такой иск будет составлять 551,2 грн. и услуги юриста. 

 

С уважением,

Адвокат Шкодин Я.

 


Добрый день, Наталия, по телефону я Вам алгоритм действий сказал, но для других читателей оказавшихся в подобной ситуации необходимо прежде всего обратиться с письменным запросом о правовых основаниях выплаты помощи в таких размерах. В случае безосновательности расчета можно обратиться с жалобой в вышестоящую организацию или прокуратуру. Можно самим ознакомиться с порядком начисления такой помощи, с учетом своего трудового стажа и размера заработной платы (http://zakon5.rada.gov.ua/laws/show/z0821-15).

С уважением,

Адвокат Шкодин Я.


Добрый день, Александр, как правило, в течении 7-10 дней после истечения срока, апелляционный суд выносит свое решение (просит точнить причины пропуска еще или оставляет без рассмотрения и отказывает в открытии). Это связано с почтовым пробегом. Позвоните помощнику или секретарю и узнайте о движении дела.

 

С уважением,

Адвокат Шкодин Я.